Мониторинговая группа главного управления по здравоохранению облисполкома совместно со специалистами Витебской областной организации БПРЗ провела целенаправленную проверку условий проживания молодых врачей, среднего медицинского персонала и врачей-интернов центральных районных больниц и отделений скорой медицинской помощи в Поставском и Докшицком районах.
Цель мониторинга – оценка эффективности создания достойных жилищно-бытовых условий для закрепления молодых специалистов на первых рабочих местах. Итоги проверки продемонстрировали высокую степень обеспечения медиков жильем.
В Поставской ЦРБ 8 из 13 молодых врачей получили арендное жилье, двое проживают в собственном, трое – вместе с родителями;
В Докшицкой ЦРБ двоим из трех молодых средних медицинских работников выделено арендное жилье, один сотрудник проживает с родителями.
– Обеспечение молодых специалистов жильем – это один из ключевых аспектов их социальной поддержки и эффективного закрепления в отрасли. Мы видим, что в учреждениях здравоохранения Витебщины, благодаря совместным усилиям райисполкомов, нанимателя и профсоюза, этот вопрос активно решается, – отметила правовой инспектор труда Витебской областной организации БПРЗ Алина Королёва. – Создание комфортных бытовых условий для тех, кто только начинает свой профессиональный путь, напрямую влияет на их адаптацию, мотивацию и, в конечном итоге, на качество оказываемой медицинской помощи населению. Отсутствие нареканий со стороны молодых медиков – лучшее подтверждение эффективности этой работы.
Важно отметить, что в ходе личных встреч с молодыми специалистами также не было высказано каких-либо жалоб или замечаний на условия проживания.
