Кандидатура заведующего кафедрой автоматизации технологических процессов и производств ВГТУ профессора Андрея Кузнецова согласована председателем облисполкома для назначения на пост ректора университета. Андрей Александрович – доктор технических наук. После окончания Военного инженерно-космического Краснознаменного института имени А. Можайского в Санкт-Петербурге начинал строить карьеру в родном Витебске в должности старшего лаборанта технологического института легкой промышленности. Без малого за четверть века сроднился с вузом, который всегда считался кузницей инженерных кадров для белорусской легкой промышленности.

Председателя облисполкома Николая Шерстнёва в первую очередь интересовало решение проблемы подготовки специалистов для современных производств, где идет переоснащение новейшим оборудованием. Насколько компетентны вчерашние выпускники вуза, чтобы на практике доказывать эффективность того или иного технологического решения в соответствии с требованиями времени и мировых тенденций?

– Это хорошо, что вуз сегодня работает с колледжами и вы выстраиваете четкую образовательную пирамиду. Но надо думать, как изменить практическую подготовку студентов, чтобы на предприятия приходила более подготовленная молодежь, а в университет производственники обращались за консультацией, – сказал Николай Николаевич.

Кстати, следующим в списке приглашенных на собеседование к председателю был как раз выпускник Витебского технологического университета 2005 года Юрий Пчелко, его назначили заместителем главы ГУ «Администрация свободной экономической зоны «Витебск». Отвечая на вопрос председателя облисполкома, Юрий Пчелко обозначил вектор приложения усилий по развитию СЭЗ «Витебск»: предприятиям необходимо выходить на рынок восточноевропейских стран, активнее привлекать китайских инвесторов.

Николай Шерстнёв поручил заместителю главы СЭЗ вместе с администрацией вплотную заниматься вопросами создания новых рабочих мест, как того требует глава государства.

– Для свободной экономической зоны созданы льготные условия, подведена инфраструктура – беритесь за дело. Пока мы не наблюдаем активности со стороны администрации СЭЗ в создании новых предприятий. Нам нужен результат, – отметил Николай Шерстнёв. – В ближайшее время мы детально рассмотрим динамику развития СЭЗ «Витебск».

На должность заместителя председателя Шарковщинского райисполкома, курирующего вопросы строительства и ЖКХ, назначен Валерий Козловский, до этого пять лет возглавлявший предприятие «Глубокская специализированная передвижная механизированная колонна-26». Учитывая сложности, с которыми сегодня сталкивается строительная отрасль, председатель облисполкома потребовал от руководителей районной вертикали организовать поиск новых предложений по экспорту услуг и увеличить объемы производства.

Новому директору УП «Витебскводоканал» Александру Сванидзе (прежде работал здесь главным инженером) поставлена задача системно решать вопросы поэтапного обновления городских сетей.

В когорте молодых директоров сельхозпредприятий прибавление: Валентин Балабосов возглавит ОАО «Гигант-Агро» Дубровенского района, Олег Вишневский – КУСХП «Крынки» Лиозненского района. «Гигант-Агро» – крепкое хозяйство, где достигнуты высокие показатели в растениеводстве, там умеют уменьшать затраты для снижения себестоимости продукции. И если пристальнее взглянуть на экономику предприятия, то можно обнаружить значительные резервы.

– Будете заниматься кормовой базой – выйдете на хорошие привесы скота, благодаря этому увеличите валовое производство. Надо работать с качественными показателями, сортностью молока, удваивать надои и плотность скота, – сказал Николай Шерстнёв и, обратившись к своему заместителю Виктору Аскерко, попросил взять начинающих менеджеров под опеку, почаще наведываться к ним в хозяйства, спланировать развитие экономики по пунктам по принципу «дорожной карты».

Молодежь нуждается в наставничестве, считает губернатор. Опытных менеджеров необходимо закрепить за каждым начинающим директором.

Переломить ситуацию доверено новому директору ОАО «Черейщина» Лепельского района Станиславу Романенко. В прошлом передовое хозяйство с лучшими по плодородию землями сегодня заметно сдало позиции. Нужно придать импульс коллективу, наращивать производственные показатели через наведение технологического порядка, стратегический подбор агрокультур. 

Два года руководит ОАО «Золотая подкова» Глубокского района Александр Стукан. По ряду основных экономических параметров, увы, производство падает, в том числе средний удой молока от одной коровы, среднесуточные привесы КРС, выращивание скота, заготовка кормов.

Директору хозяйства дан шанс – год на исправление. Потрудиться придется засучив рукава, чтобы выдержать предстоящий экзамен перед руководством облисполкома.

Светлана Дединкина, главный специалист главного управления идеологической работы, культуры и по делам молодежи облисполкома.