Курсы валют НБРБ
Доллар США
2.5864
Евро
3.1186
100 российских рублей
3.4027
Погода в Витебске
5 oC пасмурно
Давление:
759мм рт. ст.
Влажность:
94%
Скорость ветра:
2.55м/с северо-восточный

Поиск - Категории
Поиск - Контакты
Поиск - Контент
Поиск - Ленты новостей
Поиск - Метки
SP Page Builder - Search

Экономика

Михаил Скурат: «2021-й в СЭЗ «Витебск» должен стать годом повышения резервов производительности труда и заработной платы»

В условиях ограничений ведения бизнеса, вызванных мировой пандемией COVID-19, резиденты СЭЗ «Витебск» в 2020 году не спешили сдаваться и плыть по течению, предпочитая действовать на перспективу, порой в ущерб сиюминутной выгоде. В результате задания по трем ключевым показателям для СЭЗ выполнить не удалось. Однако правильная расстановка приоритетов и способность к трансформации в условиях неопределенности позволили компаниям в целом не снизить эффективностьи избежать пандемической депрессии.

На этом сделал акцент при подведении итогов производственно-хозяйственной деятельности резидентов глава администрации СЭЗ «Витебск» Михаил Скурат, взяв на вооружение аналитические материалы правительства и КГК РБ. Так, в 2020 году резиденты всех белорусских СЭЗ произвели 15,3% общего объема промышленной продукции страны, отгрузили за рубеж пятую часть республиканского экспорта товаров и привлекли четверть прямых иностранных инвестиций. При этом количество резидентов составляет 0,3% общего числа субъектов хозяйствования, там работают лишь 5% занятых в экономике страны.

СЭЗ ОПРАВДЫВАЮТ ЛЬГОТЫ

В целом в унисон с другими, а местами лучше сработали резиденты СЭЗ Витебск. Например, на их долю приходится около 10,5% общеобластного объема производства при росте этого показателя на 17%. Темп роста выручки от реализации товаров, продукции, работ, услуг составил около 102%. Экспортировано товаров почти на 554 млн долларов, а это уже около трети поставок на внешние рынки всех предприятий Витебщины. Выполнить задание по экспорту не удалось из-за действия межгосударственных соглашений по ряду значимых экспортных позиций, тем не менее обеспечено положительное сальдо внешней торговли товарами в сумме 177,5 млн долл. Примерно такая же динамика по экспорту услуг, причем СЭЗ «Витебск» единственная в стране сработала с положительным сальдо по услугам (13,5 млн долл.). Прибыль от реализации продукции выросла примерно на 35% и составила 176,2 млн руб. Резиденты сработали с положительным финансовым результатом, размер которого превысил 92 млн руб.

В качестве резидентов СЭЗ «Витебск» зарегистрированы 6 организаций с общим объемом заявленных инвестиций 35,3 млн долл., которые планируют создать не менее 100 рабочих мест. В числе новичков 5 компаний, созданных с участием зарубежных инвесторов, что составило 25% от общего количества новых резидентов с иностранным капиталом 2020 года всех белорусских СЭЗ. Бизнесмены из России, Канады, Ирландии и Азербайджана намерены реализовать проекты по организации производства пищевых жестяных банок, средств защиты и продукции специального назначения, спичечной соломки, построить фотоэлектрические станции для энергетического обеспечения деятельности резидентов, а также наладить выпуск пластичных смазочных материалов широкого температурного диапазона эксплуатации.

В 2020 году резиденты привлекли 31,7 млн долл. иностранных инвестиций, в том числе прямых – 31,1 млн долл., что на 16,3% больше, чем в 2019-м. Из них прямых на чистой основе – 16,1 млн долл. (задание – 60 млн долл.) Вместе с тем удельный вес прямых иностранных инвестиций на чистой основе в инвестиционных показателях области составил 40,6% (по стране такое соотношение инвестиционных показателей сложилось на уровне 20,4%).

Анализируя достижения и недостатки, Михаил Скурат сделал особый акцент на повышении производительности труда и, соответственно, необходимости адекватного роста материального вознаграждения работников. По итогам 2020-го уровень среднемесячной зарплаты по СЭЗ вырос на 13,2% и составил 1129,3 руб. (на частных предприятиях — 1314,7 руб.).

— Обращаюсь в первую очередь к государственным предприятиям: необходимо принять исчерпывающие меры по поиску дополнительных путей повышения производительности труда и соответствующему росту заработной платы. Уважайте труд своих работников! При наличии значительных льгот необходимо обеспечивать рост как минимум на 10% в год, а пока средний уровень зарплаты лишь на 7,5% превышает среднеобластной. 2021-й в СЭЗ «Витебск» должен стать годом повышения резервов производительности труда и заработной платы, — потребовал Михаил Скурат.

 «ВЫСТРЕЛИЛ» «ВИТЯЗЬ»

Традиционно при подведении итогов года администрация СЭЗ «Витебск» отметила отдельные достижения резидентов по нескольким номинациям. Лучшим резидентом СЭЗ «Витебск» по итогам работы в 2020 году признано ОАО «Витязь». Предприятие удостоено почетного звания с вручением свидетельства и переходящего знамени администрации СЭЗ. Так, темп роста объема производства «Витязя» превысил 177%, выручка от реализации продукции увеличилась на 73,3%. При этом акционерное общество нарастило чистую прибыль более чем в 3 раза по сравнению с аналогичным показателем 2019 года.

«Витязь» обеспечил положительное внешнеторговое сальдо, экспорт товаров вырос почти в 2,5 раза. Отгружено инновационной продукции на сумму 80,7 млн руб., темп роста этого показателя превысил 275%. В условиях пандемии коронавируса предприятию удавалось создавать рабочие места. За 2020 год численность трудового коллектива «Витязя» увеличилась почти на 5%, а средняя заработная плата работников выросла более чем на 27%.

Кроме того, лучшими производителями 2020 года признаны СООО «Натрикс», обеспечившее темп роста производительности труда 182,1% и выработку на одного работника более чем 980 тыс. руб., и ГЛУ «Полоцкий лесхоз» с показателями соответственно 283,6%, 131,5 тыс. руб. За победу в номинации «Лучший инвестор» грамотой администрации СЭЗ награждено ООО «Цилиндерс-Бел». Компания запустила в 2019 году производство стальных бесшовных баллонов высокого давления на площадке СЭЗ «Витебск» в Орше и остается единственным производителем подобной продукции не только в Беларуси, но и странах СНГ. В 2020 году «Цилиндерс-Бел» привлекло 9,4 млн долл. прямых иностранных инвестиций на чистой основе.

За успехи на ниве внешнеэкономической деятельности отмечены УП «Полимерконструкция», добившееся прироста почти в 1,5 раза экспорта товаров, и ИП «Декора Ист» (темп роста экспорта услуг составил 220%). В номинации «Лучший финансовый результат» отмечено ООО «Производственное объединение «Энергокомплект»: несмотря на курсовые разницы, компания увеличила чистую прибыль почти на 50% по сравнению с аналогичным показателем 2019-го.

Фото Сергея АНТОНОВА.


При использовании материалов vitvesti.by указание источника и размещение активной ссылки на публикацию обязательны

Главные новости Витебска и Витебской области. Все права защищены.
При использовании материалов vitvesti.by указание источника и размещение активной ссылки на публикацию обязательны.
Свидетельство о гос.регистрации СМИ №18 от 20 сентября 2019 года

МЫ В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ