Сегодня в Витебске стартовали курсы повышения квалификации для молодых специалистов, включенных в перспективный кадровый резерв облисполкома. На занятия в областной центр приехали 30 человек из всех районов области — это главные инженеры хозяйств, экономисты, учителя, сотрудники райсельхозпродов, финансовых экономических подразделений райисполкомов, студенты ветакадемии.

Встретился с кадровым резервом и председатель облисполкома. Александр Субботин предложил провести беседу неформально, в режиме диалога и призвал молодежь, не стесняясь, говорить о том, что волнует или беспокоит.

— Я решил лично прийти к вам, коллеги. Называю вас так неслучайно. Вы были выбраны в перспективный кадровый резерв по своим личностным и профессиональным качествам, и мы рассчитываем, что из вас вырастут лидеры, менеджеры, которые будут управлять предприятиями, территориями. Поэтому предлагаю в непринужденной обстановке пообщаться, задать друг другу вопросы. Но не воспринимайте это как некий экзамен, я готов поделиться не только официальной информацией, но и жизненным опытом, — задал тон разговору глава области.

Как сообщила главный специалист главного управления организационно-кадровой работы облисполкома Лариса Коренько, в течение 5 дней учащихся ждет насыщенная программа. Она составлена из семинаров, лекций, круглых столов с участием руководителей предприятий, организаций, председателей горрайисполкомов.

Выездное практическое занятие пройдет на базе УП «Витебскоблгаз». Запланировано также посещение Ледового дворца и хоккейного клуба «Витебск», где молодежь сможет не только  расширить кругозор, но и покататься на коньках. По итогам курсов  слушатели получат свидетельства установленного образца.

Фото Дмитрия ОСИПОВА.